1.团队建设

1.1 完成了新的公司产品方案的修订

本年度组织所有教师对博士培养方案、学术型硕士培养方案和直读博士培养方案的内容和课程信息等进了深入讨论。由每门任课老师负责，对17门课程的教学大纲和信息进行了更新，更新后的培养方案直接用于本年度新入学的硕士和博士。目前各教师已按照新修订的教学大纲进行教学。

1.2 完成学科评估的准备工作

根据研究生院的文件要求，本学科启动了参与全国第五轮学科评估相关工作，撰写了参评团队建设方案，包括成立了学科评估领导小组和工作小组、制定了第五轮学科评估目标、学科现状分析、建设任务指标、具体建设措施和建议意见等内容。总结凝练了本学科赵萌莉、刘果厚和李青丰三位老师的典型案例。

1.3 完成了生态学学科人才队伍建设项目申报书的撰写

本申报书为人事与人才业务综合管理系统项目，申报内容涉及学科基本情况、项目实施的必要性与可行性、五年期建设目标与建设内容、资金预算及主要用途、项目实施组织及进度安排和预期效益分析六大内容。

1.4 完成了现有学位授权点骨干教师基本情况汇总表

生态学为一级学科，由于符合条件的骨干教师较少，根据研究生院的要求，未划分方向，学科骨干教师包括：张昊、娜日苏、赵金花、张军、冯超、康萨如拉、苏亚拉其其格。

1.5 完成了研究生学位论文作假行为全面排查工作

排查工作除了生态学科外，还包括之前的林学学科下的野生动植物保护专业，涉及草原与资源环境学院、沙漠治理学院和林学院的部分教师。

1.6 完成了生态学科2021年招收博士和硕士研究生计划表

根据学校博士生招生的要求，本学科明年符合招收博士生资格的只有赵萌莉老师。本学科明年符合招收硕士生资格的有赵萌莉、冯超和康萨如拉三位老师。

1.7 完成了生态学科双一流团队建设项目申报书

内容涉及生态学科介绍、2020-2022年建设规划、资金投入及使用计划以及团队建设的目标。

1.8 完成了生态学学科“十四五”事业发展规划（征求意见稿）及“十四五”发展规划编制情况汇报

规划包括学科介绍、“十三五”发展回顾、学科“十三五”期间工作的不足、面临的机遇和挑战、指导思想与总体目标、“十四五”主要任务与举措、检查与考核机制。

1.9 完成了2020年团队建设资金分配方案

完成了伟德源自英国1946团队建设项目立项申请表的撰写，生态学科共获批80万元，其中设备费33万元，学科队伍建设31万元，论文发表、出版专著5万元，学术交流及旅差费11万元。已完成经费的分配，目前使用率已超过70%。

1.10. 完成了人才引进的任务

引进了中科院植物研究所的侯东杰博士。

2.科研

2020年度，由于前半年受疫情影响，科研收到很大影响。本年度本学科获批二项国家自然科学基金，获得科技部重大基础调研专项目一项，获得内蒙古重大专项一项。本学科教师以第一和通讯作者发表SCI收录论文6篇，中文核心期刊11篇，专著1部。

3. 学术任职

赵萌莉教授继续担任内蒙古生态学会副理事长和内蒙古草学会理事；李青丰教授继续担任内蒙古自然资源学会副理事长，以及内蒙古牧草产业协会副理事长；贺晓教授继续担任内蒙古植物学会理事。

4. 参加主要学术会议和交流

今年受疫情影响，很多会议取消或是改为线上进行。学术会议和学术交流受到严重影响。

5.研究生工作

（1）招生及获得学位情况：本年度招收博士2人，硕士6人；获得博士学位1人，获得硕士学位10人（其中包括一名职工）。

（2）发表文章：本年度累计发表科研论文5篇，其中SCI收录1篇，中文核心收录4篇。

（3）今年受疫情影响，很多会议取消或是改为线上进行。学术会议和学术交流受到严重影响。

（4）研究生学术报告（Seminar）：报告每两周一次，本学科所有研究生均要求参加，做报告的员工导师也需要参加。该年度除1人请假外，每人均作了1次以上的学术报告。

（5）完成了本学科硕士和博士生的开题工作。